1. Streitschlichtung – was verbirgt sich dahinter?
„Streit lösen, nicht verdrängen“ unter diesem Motto steht das Streitschlichter-Projekt, in der Schüler und Schülerinnen ab der 8. Klasse Kompetenzen zur Konfliktbewältigung erwerben können. Die Streitschlichtung hat zum Ziel, Konflikte nicht nur kurzfristig zu entschärfen, sondern gleichzeitig mit den Streitenden zukunftsgerichtete Lösungen für ein friedliches Miteinander zu erarbeiten. Es werden Ideen entwickelt, wie Streit vermieden werden kann und wie bestehende Konflikte miteinander lösbar sind.

Was ist Streitschlichtung?

1.    Die Streitschlichtung ist ein freiwilliges, vertrauliches Gespräch der Streitenden im Beisein und mit Hilfe von zwei neutralen Schülerstreitschlichtern/Innen. Es läuft nach festgesetzten Regeln ab.
2.    Die Streitschlichtung ist keine Gerichtsverhandlung, bei der ein Schuldiger gefunden und verurteilt werden soll. Vielmehr sollen im Gespräch die Auslöser des Streits gefunden werden, damit sich die Betroffenen die unterschiedlichen Standpunkte bewusst machen und diese überdenken können.
3.    In der Streitschlichtung helfen ältere Schüler und Schülerinnen jüngeren, ihre Konflikte gewaltfrei zu lösen, um ein zukünftiges friedliches Miteinander zu ermöglichen.

Mit Hilfe von Rollenspielen werden Gesprächsführungen geübt und die häufigsten Auslöser von Konflikten näher betrachtet.

Diese oder ähnliche Fragen sollen anhand des aktuellen Konflikts gemeinsam bearbeitet werden!
Warum gibt diesen Streit?
Was ist der Auslöser des Streits?
Welche Probleme verbergen sich wirklich hinter dem Streit?
Welche getroffenen Abkommen sind sinnvoll und einhaltbar?

2. Arbeit der Streitschlichter

Aufgaben der Streitschlichter:
- Aufgaben und Regeln der Streitschlichtung
   einfordern
- Dokumentation der Konflikte (Vertrag)
- Neutralität, Vertraulichkeit, Geheimhaltung    
Grenzen der Streitschlichtung:
- Mobbing
- Gruppenkonflikte
- keine freiwillige Teilnahme
- strafbare Handlungen
- kein Interessen an Lösungen